Личный кабинет

Главная
Вожатый
Старший вожатый
Педагог-организатор
Подарочный сертификат
Блог

Организация работы помощников вожатых в детском лагере

от Школы Актива «СОТКА» Тульская область

Осталось

Курс для старших вожатых

«Организация работы помощников вожатых в детском лагере»

Курс поможет создать - отряд помощников вожатых. Курс нацелен на создание эффективной и продуктивной среды для работы с помощниками вожатых, также старшим вожатым предлагаются углублённые знания и практические навыки для эффективной работы с помощниками вожатых в процессе организации детского отдыха.

Для кого предназначен курс?

Для тех, кто работает в детском или пришкольном лагере с вожатыми и планирует организовать детский отряд или наладить работу помошников вожатых! Если ты - старший вожатый, вожатый, педагог-организатор, преподаватель - тебе сюда!

Почему стоит учиться именно у нас?

Авторами курса являются вожатые с многолетним опытом работы как с временным, так и постоянным детским коллективом.

Курс состоит из 10 занятий, каждое из которых включает теоретическую часть, практические задания и домашние работы. Каждое занятие заканчивается сессией вопросов и ответов, чтобы участники могли уточнить детали и получить необходимые разъяснения.

Организаторы курса Школа Актива «Сотка»

Это школа для активистов летних лагерей СПО «Мёд», основанная в 2019 году.

Цель Школы актива «СОТКА» - вовлечение в активную деятельность подростков 12-17 лет, проживающих в г. Туле и Тульской области, содействие их личностному развитию и процессам трудовой и социальной адаптации.

Задачи Школы актива «СОТКА»

создание коллектива подростков 12-17 лет для дальнейшего развития у них лидерских качеств;
привлечение подростков в социальную практику и ее информирование о потенциальных возможностях развития;
формирование средствами массовой коммуникации и массовой информации благоприятного социального климата для обеспечения личностного совершенствования участников проекта;
реализация комплекса занятий в рамках образовательной программы в соответствии с направлением деятельности участников;
создание условий для эффективного командного взаимодействия.

Достижения: 8 отработанных смена в лагерях «Новое поколение», «Синтетик», «Ласточка», «Лагерь им. С. Чекалина».

Участник Школы Актива «СОТКА»

На развитие Школы актива выиграно 3 грантовых конкурса, а также активистом ША «Сотка» выигран грант на реализацию социального проекта. А мероприятие «Только сердцем можно увидеть истинное» победило в конкурсе «Лучшее мероприятие» в профильной смене #ВГалстуке 2023 года.

Екатерина Волощук

Осталось

Готовы начать?

Даты курса 7 - 20 февраля

Оставить заявку

Ссылка на это место страницы: #order

Курс завершён!

Чему можно научиться на курсе?

Работа на смене

✅ понимать роль помощников вожатых в детском и пришкольном лагерях, а так же ключевые моменты программы обучения помощников вожатых.

Организация вне смены

✅ создавать направления для развития помощников вожатых, а так же организовать работу с родителями.

Юридические аспекты

✅ разработанный план работы с помощниками вожатых (программу)

Что входит в курс?

10 занятий в 6 модулях

Домашние задания по каждой теме

Практический экзамен на реальном проекте

Пройдёт на платформе Telegram

Модуль 1

Введение в организацию работы помощников вожатых

цели и задачи курса;
роль помощников вожатых в детском лагере;
основные требования и ожидания от помощников;

На занятии рассматриваются основные роли и обязанности помощников вожатых. Обсуждаются преимущества работы с помощниками, их влияние на общую атмосферу лагеря.

Модуль 2

Подбор и обучение помощников вожатых

процесс подбора помощников, критерии отбора;
организация собеседований и тренингов;
работа с молодежью: мотивация, вовлечение, общение;
составление программы обучения для помощников вожатых.

Занятие посвящено процессу подбора помощников, включая методики отбора и интервьюирования. Также обсуждаются ключевые моменты программы обучения помощников вожатых, включая вводные тренинги и мастер-классы.

Модуль 3

Выстраивание работы помощников вожатых во время смены

имидж и личность помощника;
психологические аспекты работы с молодыми помощниками;
решение конфликтов и управление ситуациями.

Модуль 4

Работа с помощниками вне сезона

методики сохранения вовлеченности и подготовки к предстоящему сезону;
направления для развития помощников: курсы, семинары, волонтерские программы;
создание группы поддержки и общения в социальных сетях.

Важно поддерживать мотивацию и интерес помощников к работе в лагере вне сезона. Разбираются эффективные способы вовлечения помощников, поддерживающие мероприятия, тренинги и развитие.

Модуль 5

Юридические аспекты и оформление помощников вожатых

основные юридические моменты при трудоустройстве помощников вожатых, начиная с 14 лет;
как оформить документы, трудовые соглашения и договора;
работа с родителями: информирование и согласие;
методические рекомендации по трудоустройству помощников.

Важный аспект курса – знание юридических вопросов, связанных с трудоустройством помощников вожатых, в том числе и тех, кому исполнилось 14 лет. Обсуждаются вопросы оформления документов и трудового контракта.

Итоговое занятие

Представление итогового проекта и обратная связь

подготовка итогового продукта: создание программы для работы с помощниками в лагере;
презентация проектов и обмен идеями.

На занятии будут представлены разработанные итоговые продукты.

разработанного плана работы с помощниками вожатых на сезон;
обсуждение, анализ и внедрение предложений.

Завершение курса включает заключительное слово и сертификаты участникам курса, а также обсуждение полученных знаний и разработка предложений по улучшению.

Авторы и ведущие курса